Rovnou na obsah Rovnou na menu
Menu
MAS Moravská brána, z.s.
MAS Moravská brána
rozšířené vyhledávání

MAP IV

Mistní akční plán rozvoje vzdělávání IV pro ORP Lipník nad Bečvou

Projekt MAP IV byl realizován v období 1. 12. 2023 – 31. 12. 2025 a byl spolufinancován Evropskou unií v rámci Operačního programu Jan Amos Komenský.

Projekt MAP IV byl zaměřen na podporu společného plánování a spolupráce  zřizovatelů, škol a ostatních aktérů ve vzdělávání včetně organizací neformálního vzdělávání v území ORP Lipník nad Bečvou se zaměřením na společné informování, vzdělávání, plánování a realizaci společných nebo sdílených aktivit s cílem společně řešit místně specifické problémy a potřeby tak, aby vedly ke zlepšení kvality vzdělávání v MŠ a ZŠ. Současně bude projekt také vyhodnocovat přínosy spolupráce. 

Zdroj: OP JAK

Název projektu: Místní akční plán rozvoje vzdělávání IV pro ORP Lipník nad Bečvou

Celkové náklady: 6 394 236 Kč

Období realizace: 1.12.2023 – 31.12.2025

Cíl projektu: 

1. Prohloubení spolupráce a zapojení relevantních aktérů z území do procesu plánování a aktualizace místního akčního plánu rozvoje vzdělávání prostřednictvím KA Aktivita 3. 
2. Zkvalitnění vzdělávání v mateřských a základních školách v daném území v reakci na problémy a potřeby tohoto území prostřednictvím KA Aktivita 4 – Implementace akčních plánů. 
3. Zhodnocení dopadu projektem realizovaných aktivit na všechny relevantní cílové skupiny prostřednictvím KA Aktivita 2 – Vnitřní hodnocení projektu.


HLAVNÍ DOSAŽENÉ VÝSLEDKY REALIZACE PROJEKTU MAP IV

Projekt MAP IV přispěl ke zkvalitnění vzdělávání v území prostřednictvím konkrétních odborných aktivit a spolupráce aktérů vzdělávání.

🔹 Posílení spolupráce a společného plánování

  • zkvalitnění komunikace mezi školami, zřizovateli a dalšími aktéry ve vzdělávání

  • pravidelná činnost Pracovních skupin a Řídícího výboru

  • vznik přehledu investičních priorit škol využívaného pro plánování rozvoje

🔹 Profesní rozvoj pedagogů a vedení škol

  • realizace 44 odborných aktivit pro pedagogické pracovníky (515 účastí)

  • mentoring a leadership podpora ředitelů (12 aktivit, 110 účastí)

  • vznik profesních učících se komunit

  • zavádění moderních didaktických metod (badatelská a projektová výuka)

  • sjednocení očekávaných výstupů digitálního vzdělávání („profil třeťáka“ a „profil páťáka“)

🔹 Podpora wellbeingu a prevence vyhoření

  • systematická podpora duševního zdraví pedagogů

  • aktivity zaměřené na psychohygienu a prevenci syndromu vyhoření

🔹 Podpora rovného přístupu ke vzdělávání

  • 51 preventivních programů pro děti a žáky (1 931 účastí – plán překročen o 60,9 %)

  • posílení sociálních a občanských kompetencí žáků

  • zlepšení vztahů ve třídách a prevence rizikových jevů

  • realizace programu Revolution Train (248 evaluovaných dotazníků, více než 90 % doporučení programu)

🔹 Rozvoj kreativity a komunitního života škol

  • výtvarná soutěž s účastí 882 dětí a žáků z 55 tříd

  • vznik kalendáře z prací žáků

  • podpora školních slavností a třídních výletů

🔹 Zapojení rodičů a veřejnosti

  • realizace „Kaváren pro rodiče“ a informativních setkání

  • systematická informovanost veřejnosti prostřednictvím webu, sociálních sítí a regionálního tisku


Celkově bylo evaluací potvrzeno, že projekt přispěl ke:

  • zlepšení kvality vzdělávání v regionu

  • snížení nerovností ve vzdělávání

  • posílení spolupráce mezi školami a dalšími aktéry

  • podpoře modernizace výuky a digitálních kompetencí

  • zlepšení vztahového klimatu ve školách

VÍCE V ZÁVĚREČNÉ EVALUAČNÍ ZPRÁVĚ Typ: PDF dokument, Velikost: 4.19 MB

 

logo

Kalendář

Květen2026
Po Út St Čt So Ne
27 28 29 30 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31

Publicita